Senior Frontend Developer (all genders) – AI-Fokus
Du brennst für moderne Webtechnologien und willst die Möglichkeiten von AI im Frontend aktiv mitgestalten? Als Senior Frontend Developer (all genders) - AI-Fokus entwickelst du nicht nur performante UI-Komponenten, sondern bringst auch AI-gestützte Features in Enterprise-Anwendungen ein, evaluierst neue Tools, baust Prototypen und entwickelst praxisnahe AI-Strategien. Gleichzeitig unterstützt du dein Team durch Wissenstransfer, Mentoring und Best Practices. Kurz: Du gestaltest Technologie und Teamentwicklung gleichermaßen.
Was du bei uns bewegen kannst:
- Evaluierung und Einsatz von AI-Tools für die Frontend-Entwicklung (z. B. Copilot, Cursor, Claude Code).
- Entwicklung von Prototypen und Proof-of-Concepts für AI-generierte UI-Komponenten.
- Aufbau einer realistischen, praxisnahen AI-Frontend-Strategie.
- Entwicklung moderner, performanter UI-Komponenten und frontend-seitige Architekturentscheidungen.
- Code Reviews mit Fokus auf Qualität, Wartbarkeit und Enterprise-Standards.
- Aktiver Wissenstransfer durch Mentoring, Workshops und Best Practices.
- Kritische Bewertung von AI-Trends hinsichtlich ihres tatsächlichen Mehrwerts.
Was du dafür mitbringst:
Must-haves:
- Mehrjährige Erfahrung in moderner JavaScript-basierter Frontend-Entwicklung.
- Praktische Erfahrung mit AI-gestützten Entwicklungswerkzeugen und AI-APIs (z. B. über MCP – Model Context Protocol).
- Verständnis für Machine-Learning-Grundlagen und Prompt Engineering im UI-Kontext.
- Sehr gutes Know-how in UI-Frameworks, Responsive Design und Web-Standards.
- Solides Fullstack-Verständnis (idealerweise Backend-Erfahrung mit Java).
- Erfahrung mit Cloud-Plattformen (AWS), Containerisierung (Docker) und CI/CD.
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Freude an Wissenstransfer und Mentoring.
- Teamorientierte Arbeitsweise, Eigeninitiative und Lernbereitschaft.
- Ganzheitliches, architektonisches Denken und sicheres Auftreten in größeren Organisationen.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. C1)
Nice-to-haves:
- Erfahrung mit Design Systems.
- Erfahrung in agilen Entwicklungsmethoden.
Wie wir deine Arbeit wertschätzen:
- Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten, Workation, Sabbatical
- U3-Kinderbetreuung inkl. Kinderbetreuungszuschuss
- Urban Sports Club Mitgliedschaft und weitere Gesundheits-/Sportangebote z. B. Bike-Leasing
- Langfristige Entwicklungsperspektiven mit vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten
- Vielfältiges, gesundes und bezuschusstes Mittagessen in unserer Kantine
- Großes INFORM-Sommerfest, Betriebs- und Teamausflüge sowie eine Weihnachtsfeier
Kontakt:
Kevin Kiesling . kevin.kiesling(at)inform-software.com . Tel. +49 (0) 2408 9456 0
WER WIR SIND
<START CAREER MODE>
Wir sind INFORM. Seit über 50 Jahren entwickeln wir Softwarelösungen zur intelligenten Prozessoptimierung auf Basis von Künstlicher Intelligenz und Operations Research. Ob vom modernen Campus mitten im Grünen von Aachen, remote oder aus dem Ausland – über 1000 Mitarbeitende arbeiten tagtäglich mit viel Leidenschaft, Ehrgeiz und Expertise daran, gemeinsam im Team Großes voranzutreiben. Und das immer am Puls der Zeit.
All genders are welcome! <PRESS START>
WORK AND LIFE IN BALANCE

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WAS MITARBEITENDE UND BEWERBENDE ÜBER UNS SAGEN
Die Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden und Bewerbenden steht für uns an erster Stelle. Regelmäßiges Feedback ist uns enorm wichtig, denn nur so können wir uns, unsere Arbeitsbedingungen und internen Prozesse, wie z. B. unser Bewerbungsprozess, stetig verbessern.