Head of Engineering (all genders) – Aviation
Du willst eine große, multidisziplinäre Engineering-Organisation führen, die Zukunft unserer Aviation-Software aktiv mitgestalten und die Prozesse für eine „state-of-the-art“ Softwarebereitstellung weiterentwickeln? Dann bist du bei uns genau richtig. Als Head of Engineering steuerst du unsere Teams, prägst die Technologiestrategie und sorgst dafür, dass unsere Produkte stabil, skalierbar und modern bleiben – alles mit einem klaren Fokus auf Innovation, Qualität und Kundenzufriedenheit.
Was du bei uns bewegen kannst:
- Führung & Steuerung: Disziplinarische und fachliche Leitung einer Software-Engineering-Organisation (>60 Mitarbeitende inkl. Direct Reports) mit Fokus auf Bestandsprodukte und stabile Linienorganisation.
- Strategische Ausrichtung: Definition, Umsetzung und Weiterentwicklung der Technologiestrategie für unsere Aviation-Bestandsprodukte, inkl. Cloud-Fähigkeit, Architekturentscheidungen, Skalierbarkeit und Modernisierung.
- Technologie & Governance: Einführung und Verbindlichkeit bei der Nutzung von AI-Coding-Tools in Entwicklung, QS und Auslieferung. Aufbau und Etablierung einer Architektur-Governance und Sicherstellung hoher Software-Qualität.
- End-to-End Software Delivery: Gestaltung, Steuerung und kontinuierliche Verbesserung der Software-Delivery-Prozesse inkl. CI/CD, DevOps-Zusammenarbeit, Automatisierung und KPI-basierter Performance-Messung.
- Stakeholder-Management: Enge Abstimmung mit Produktmanagement, Delivery und Management-Gremien zu Ressourcenplanung, Priorisierung, Release-Steuerung, Innovations-Roadmap und Kundenzufriedenheit.
Was du dafür mitbringst:
- Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Elektrotechnik oder vergleichbar sowie langjährige Führungserfahrung in der Softwarebranche (idealerweise SaaS).
- Fundierte Expertise in Softwareentwicklung, Cloud-Architekturen, CI/CD, DevOps, agilen Methoden und Software-Qualitätssicherung.
- Mehrjährige Erfahrung in der End-to-End-Entwicklung komplexer, softwarebasierter Produkte.
- Nachweisliche Fähigkeit, Teams motivierend, visionär und durch Veränderungsprozesse zu führen, inklusive Einführung neuer Tools wie AI-Coding.
- Ausgeprägtes strategisches Denken, unternehmerische Haltung, überzeugende Moderations- und Präsentationsskills im internen und externen Stakeholder-Management.
- Hohe Eigenständigkeit, Kundenorientierung, schnelle Einarbeitung in Aviation-Themen, verhandlungssicheres Deutsch und Englisch, Reisebereitschaft.
- Erfahrung mit der Stabilisierung und Modernisierung von Bestandsprodukten.
- Kenntnisse im Aviation-Umfeld oder verwandten Industrien.
Wie wir deine Arbeit wertschätzen:
- Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten, Workation, Sabbatical
- U3-Kinderbetreuung inkl. Kinderbetreuungszuschuss
- Urban Sports Club Mitgliedschaft und weitere Gesundheits-/Sportangebote z. B. Bike-Leasing
- Langfristige Entwicklungsperspektiven mit vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten
- Vielfältiges, gesundes und bezuschusstes Mittagessen in unserer Kantine
- Großes INFORM-Sommerfest, Betriebs- und Teamausflüge sowie eine Weihnachtsfeier
Kontakt:
Sabrina Bartsch . sabrina.bartsch(at)inform-software.com . Tel. +49 (0) 2408 9456 0
WER WIR SIND
<START CAREER MODE>
Wir sind INFORM. Seit über 50 Jahren entwickeln wir Softwarelösungen zur intelligenten Prozessoptimierung auf Basis von Künstlicher Intelligenz und Operations Research. Ob vom modernen Campus mitten im Grünen von Aachen, remote oder aus dem Ausland – über 1000 Mitarbeitende arbeiten tagtäglich mit viel Leidenschaft, Ehrgeiz und Expertise daran, gemeinsam im Team Großes voranzutreiben. Und das immer am Puls der Zeit.
All genders are welcome! <PRESS START>
WORK AND LIFE IN BALANCE

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WAS MITARBEITENDE UND BEWERBENDE ÜBER UNS SAGEN
Die Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden und Bewerbenden steht für uns an erster Stelle. Regelmäßiges Feedback ist uns enorm wichtig, denn nur so können wir uns, unsere Arbeitsbedingungen und internen Prozesse, wie z. B. unser Bewerbungsprozess, stetig verbessern.